Somevalmennus organisaatioille ja asiantuntijoille
Sosiaalinen media on yksi tärkeimmistä tavoista kertoa työstä, vaikuttaa keskusteluun ja rakentaa luottamusta. Silti monelle asiantuntijalle ja päättäjälle some tuntuu vaikealta: mitä pitäisi julkaista, miten kertoa asioista kiinnostavasti ja mistä löytää aikaa?
Somevalmennuksissamme autamme organisaatioita ja asiantuntijoita käyttämään sosiaalista mediaa
selkeästi, vaikuttavasti ja omalla äänellä.
Valmennus ei keskity pelkkiin tekniikoihin. Tärkeämpää on löytää vastaus kolmeen kysymykseen:
- Mitä asioita meidän kannattaa somessa kertoa?
- Miten niistä puhutaan niin, että ihmiset kiinnostuvat?
- Miten somea tehdään niin, että se ei vaadi liikaa aikaa tai vaivaa?
Valmennukset ovat käytännönläheisiä ja osallistavia. Osallistujat pääsevät kokeilemaan, keskustelemaan ja kehittämään omaa tekemistään jo valmennuksen aikana.
Kenelle valmennus sopii?
Valmennus sopii esimerkiksi
- organisaatioille, jotka haluavat vahvistaa
asiantuntijoidensa näkyvyyttä - päättäjille ja vaikuttajille, jotka haluavat kertoa työstään somessa
- tiimeille, jotka haluavat tehdä viestintää yhdessä
- asiantuntijoille, jotka haluavat käyttää somea vaikuttamiseen
Usein osallistujilla on jo somekanavat käytössä, mutta he haluavat oppia käyttämään niitä tavoitteellisemmin ja vaikuttavammin.
Mitä valmennuksessa
käsitellään?
Valmennus räätälöidään aina osallistujien tarpeiden mukaan. Tyypillisiä teemoja ovat esimerkiksi:
- miten herättää keskustelua ja vuorovaikutusta
- millainen sisältö toimii
- miten tehdä lyhyitä videoita matalalla kynnyksellä
- miten löytää sisältöideoita omasta työstä
- miten oma ääni löytyy
“Pehmeä, mutta tehokas potku pepulle! Kiitos Livertäjä! <3”
“Suosittelen ihan kaikille, mutta erityisesti niille, joilla on hankaluuksia tuottaa someen sisältöä.”
“Itse koen, että jokin lukko aukesi nyt somehommien suhteen ja sain virtaa somepäivitysten kehittelyyn ja tekemiseen.”
“Koulutus sai minut pysähtymään hetkeksi arvioimaan, että mikä homma! Miksi minulla on niin jumiutunut mielikuva somettelusta? Mikä minua estää tekemästä julkaisuja? Sain ymmärrystä omista rajoitteistani ja miten niistä mennään yli – konkreettisin askelin, tyylillä joka sopii juuri minulle.”
Valmentava lähestymistapa
Moni kokee somen vaikeaksi, koska siihen liittyy paljon epävarmuutta.
Valmennuksessa käsittelemme myös esimerkiksi:
- rajoittavia uskomuksia somesta
- kameralle puhumisen jännittämistä
- epävarmuutta omasta viestistä
Tavoitteena on, että osallistujat uskaltavat käyttää somea rohkeammin ja omalla tavallaan.
Valmennukset räätälöidään aina asiakkaalle
Jokainen organisaatio ja osallistujaryhmä on erilainen. Siksi suunnittelemme valmennukset aina yhdessä asiakkaan kanssa.
Voimme keskittyä esimerkiksi:
- videoiden tekemiseen
- asiantuntijoiden henkilöbrändeihin
- organisaation yhteiseen someviestintään
- vaikuttamiseen sosiaalisessa mediassa